錨定標(biāo)桿提質(zhì)效 青山煙草勇爭(zhēng)先

　　初冬的武漢青山，寒意漸起，然而在青山區(qū)煙草專賣局（營(yíng)銷部）的各條工作戰(zhàn)線上，卻是一派比學(xué)趕超的火熱場(chǎng)景。今年以來，區(qū)局（營(yíng)銷部）不斷的將抽象指標(biāo)轉(zhuǎn)化為具體行動(dòng)指南，推動(dòng)全員、全崗、全流程對(duì)標(biāo)提能，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。

　　“打開這個(gè)數(shù)字看板，自己的工作離標(biāo)桿差在哪、怎么補(bǔ)，一眼就能看明白?！鼻嗄陠T工舒暢對(duì)著電腦屏幕，向同事展示著崗位對(duì)標(biāo)數(shù)據(jù)。這個(gè)集納了客戶服務(wù)、市場(chǎng)監(jiān)管、成本管控等多維度數(shù)據(jù)的可視化平臺(tái)，徹底改變了以往“憑經(jīng)驗(yàn)干活”的模式。從機(jī)關(guān)科室到基層一線，每一名員工都能在看板上找到自己的“參照系”，讓日常工作有了精準(zhǔn)的發(fā)力點(diǎn)。

　　為了讓對(duì)標(biāo)理念真正融入血脈，區(qū)局（營(yíng)銷部）創(chuàng)新推行“三維驅(qū)動(dòng)”工作法。思想驅(qū)動(dòng)上，通過“標(biāo)桿講堂”“經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)”，邀請(qǐng)先進(jìn)員工現(xiàn)身說法，破除“對(duì)標(biāo)與己無關(guān)”的思想觀念；機(jī)制驅(qū)動(dòng)上，構(gòu)建“指標(biāo)分解—過程管控—考核評(píng)價(jià)”的閉環(huán)體系，將對(duì)標(biāo)成效與績(jī)效考核、評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤；行動(dòng)驅(qū)動(dòng)上，設(shè)立“黨員對(duì)標(biāo)示范崗”，引導(dǎo)黨員干部帶頭啃下指標(biāo)攻堅(jiān)的“硬骨頭”，形成“頭雁領(lǐng)航、群雁齊飛”的良好局面。

　　在對(duì)標(biāo)提質(zhì)的浪潮中，各崗位亮點(diǎn)頻現(xiàn)。后勤保障崗位以“降本增效”為靶心，將水電能耗、物資采購等指標(biāo)細(xì)化到崗、責(zé)任到人，通過精細(xì)化管控，實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)成本同比下降；專賣稽查崗位對(duì)標(biāo)行業(yè)先進(jìn)辦案標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化線索研判、案件查辦流程，今年以來，涉煙違法案件查辦質(zhì)效顯著提升，轄區(qū)卷煙市場(chǎng)秩序持續(xù)向好；營(yíng)銷服務(wù)崗位聚焦客戶需求，量身定制經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)方案，用專業(yè)服務(wù)贏得了零售客戶的廣泛好評(píng)。

　　對(duì)標(biāo)不僅要提質(zhì)效，更要顯擔(dān)當(dāng)。區(qū)局（營(yíng)銷部）將社會(huì)責(zé)任納入對(duì)標(biāo)體系，把綠色低碳、公益服務(wù)等指標(biāo)納入考核范疇。通過開展綠色辦公、節(jié)能降耗專項(xiàng)行動(dòng)，讓綠色發(fā)展理念深入人心；通過與社區(qū)結(jié)對(duì)共建，常態(tài)化開展普法宣傳、困難幫扶等志愿服務(wù)，累計(jì)開展活動(dòng)十余次，惠及群眾三十余人次，用實(shí)際行動(dòng)踐行企業(yè)的社會(huì)責(zé)任與使命擔(dān)當(dāng)。

　　標(biāo)桿引領(lǐng)方向，實(shí)干成就未來。青山區(qū)煙草專賣局（營(yíng)銷部）正以永不停歇的對(duì)標(biāo)腳步，推動(dòng)各項(xiàng)工作從“跟跑”向“并跑”“領(lǐng)跑”邁進(jìn)，在高質(zhì)量發(fā)展的賽道上書寫新的篇章。（代暢、張沛、舒暢）

　　轉(zhuǎn)自：中國(guó)網(wǎng)

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