遼河油田“一賽六金”激發(fā)創(chuàng)新活力

8年申報(bào)項(xiàng)目近2000個(gè) 創(chuàng)造效益超2億元

遼河油田“一賽六金”激發(fā)創(chuàng)新活力

　　“申請(qǐng)立項(xiàng)后，油田工會(huì)為我們提供經(jīng)費(fèi)支持。項(xiàng)目獲獎(jiǎng)后，還有獎(jiǎng)勵(lì)?！?月9日，在遼河油田曙光采油廠507站，國(guó)家級(jí)技能大師工作室領(lǐng)銜人柳轉(zhuǎn)陽(yáng)為員工們講解“便攜式污油回收防污染裝置”的研發(fā)過(guò)程。不久前，他的這項(xiàng)成果獲評(píng)遼河油田群眾性技術(shù)創(chuàng)新成果一等獎(jiǎng)。

　　為幫助更多像柳轉(zhuǎn)陽(yáng)這樣的員工成長(zhǎng)成才，讓更多員工的“金點(diǎn)子”落地創(chuàng)效，近8年來(lái)，遼河油田圍繞“一賽六金”，進(jìn)一步推動(dòng)群眾性創(chuàng)新工作?！耙毁惲稹?，即圍繞一個(gè)主題勞動(dòng)競(jìng)賽，設(shè)置安全隱患排查“金眼睛”、合理化建議“金點(diǎn)子”、降本增效“金算盤(pán)”、技能操作“金剛鉆”、技術(shù)創(chuàng)新“金碩果”、“金牌班組”評(píng)選，涵蓋企業(yè)安全生產(chǎn)、創(chuàng)新創(chuàng)效、技能提升等多個(gè)領(lǐng)域，旨在將勞動(dòng)競(jìng)賽與安全生產(chǎn)、效益提升掛鉤，實(shí)現(xiàn)員工技能提升與企業(yè)降本增效。

　　為推動(dòng)“一賽六金”工作深入開(kāi)展，遼河油田建立了完善的保障機(jī)制。在組織上，遼河油田明確公司各級(jí)工會(huì)職責(zé)，形成上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作格局；在資源投入上，設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)資金，用于支持員工創(chuàng)新項(xiàng)目、獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀個(gè)人和班組；還通過(guò)多種渠道宣傳“一賽六金”工作中的先進(jìn)典型和成功經(jīng)驗(yàn)，營(yíng)造鼓勵(lì)創(chuàng)新的氛圍。

　　“以前，我們技術(shù)創(chuàng)新的成果和產(chǎn)品大多只能在自己所在的小站或作業(yè)區(qū)使用?！绷D(zhuǎn)陽(yáng)說(shuō)，“現(xiàn)在，油田工會(huì)作為'娘家人'，不僅提供資金支持，還聯(lián)系安全、采油等方面的專(zhuān)家?guī)椭霭踩澡b定、提出改進(jìn)建議；做出的好產(chǎn)品由廠里甚至油田公司出面推廣，打通了員工創(chuàng)新成果落地的'最后一公里'，大家創(chuàng)新的積極性更高了?！?/p>

　　遼河油田工會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，“一賽六金”工作開(kāi)展以來(lái)，各基層單位員工積極參與，提出眾多合理化建議和降本增效“金點(diǎn)子”。興隆臺(tái)采油廠興二聯(lián)合站通過(guò)優(yōu)化外輸泵組合，每噸液耗氣量降低0.2立方米；儲(chǔ)氣庫(kù)公司雙臺(tái)子作業(yè)區(qū)員工提出的錯(cuò)峰注氣“金點(diǎn)子”，通過(guò)減少用電高峰時(shí)段注氣量、增加夜間低谷時(shí)段注氣量，節(jié)省了電費(fèi)。

　　通過(guò)開(kāi)展“一賽六金”工作，遼河油田為員工搭建了提升技能的平臺(tái)，一大批一線操作員工在此過(guò)程中成長(zhǎng)為技能專(zhuān)家。近8年來(lái)，遼河油田累計(jì)申報(bào)創(chuàng)新項(xiàng)目近2000個(gè)，落地獲獎(jiǎng)項(xiàng)目500余個(gè)，參與員工7000余人次，為企業(yè)創(chuàng)造效益超2億元。（記者 羅前彬）

　　轉(zhuǎn)自：中國(guó)石油報(bào)

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