“中國(guó)制造”模式亟須盡快轉(zhuǎn)型

最近，發(fā)生在廣東南部珠三角產(chǎn)業(yè)帶的一連串罷工和企業(yè)員工自殺事件最終導(dǎo)致了一個(gè)結(jié)果：事件涉及的代工企業(yè)工人工資得以大幅增加。但是，千萬(wàn)不要把這些事件當(dāng)作一個(gè)個(gè)孤立的現(xiàn)象來(lái)看待，讓我們把它與以下背景加以結(jié)合分析：

　　3月，廣東省宣布最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)20%；一季度，包括江蘇、浙江和上海在內(nèi)的其他7個(gè)省市，也將最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高了10%至17%；7月1日，深圳市政府部門(mén)宣布，當(dāng)?shù)刈畹凸べY上調(diào)10%至20%。中國(guó)人力資源和社會(huì)保障部表示，今年還有20個(gè)省份計(jì)劃提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　從中不難看出這樣一個(gè)趨勢(shì)——曾經(jīng)看似取之不盡的中國(guó)廉價(jià)勞動(dòng)力正變得不再便宜。如果這一趨勢(shì)得以形成并加以持續(xù)，中國(guó)作為“世界工廠”的最大優(yōu)勢(shì)——成本優(yōu)勢(shì)在未來(lái)可能會(huì)告一段落，而這則意味著：過(guò)去二十年來(lái)，中國(guó)經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期賴(lài)以生存的代加工模式必須加快向價(jià)值鏈上層攀升、轉(zhuǎn)型。

　　世界工廠遭遇發(fā)展之痛

　　包括OEM、ODM以及“三來(lái)一補(bǔ)”等大量的代工企業(yè)曾經(jīng)為中國(guó)經(jīng)濟(jì)的騰飛立下過(guò)汗馬功勞，它們用最簡(jiǎn)單的技術(shù)、最大規(guī)模的生產(chǎn)和最低的成本,在全球制造業(yè)版圖中尋找到了不可替代的優(yōu)勢(shì)，這一模式使中國(guó)在過(guò)去十余年里，一直保持著無(wú)可爭(zhēng)議的“世界工廠”地位。

　　國(guó)家發(fā)改委對(duì)外經(jīng)濟(jì)研究所所長(zhǎng)張燕生對(duì)此評(píng)價(jià)稱(chēng)：代工模式不僅在過(guò)去30年里為中國(guó)解決了長(zhǎng)期困擾的外匯短缺和資本短缺問(wèn)題，還給社會(huì)從計(jì)劃體制向市場(chǎng)體制轉(zhuǎn)型帶來(lái)了市場(chǎng)變革的動(dòng)力，使國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)邁向了市場(chǎng)化和國(guó)際化?？梢哉f(shuō)，正是代工模式讓13億中國(guó)人在過(guò)去的30年里發(fā)現(xiàn)自己從來(lái)沒(méi)有離市場(chǎng)這么近,從來(lái)沒(méi)有離世界這么近，這些都是不可否認(rèn)的。

　　但這一生產(chǎn)模式的弊端也是顯而易見(jiàn)的：雖可大量生產(chǎn)商品，卻無(wú)法創(chuàng)造品牌；雖能快速提升GDP，卻無(wú)法創(chuàng)造高利潤(rùn)；雖可吸納大量就業(yè)人口，卻無(wú)法大幅提高員工的收入和福利。作為產(chǎn)業(yè)鏈最末端的一線工人，自然就成了這種高效率工作和成本壓縮的第一受害人。

　　中華全國(guó)總工會(huì)官員近期就公開(kāi)表示：“勞動(dòng)報(bào)酬在中國(guó)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值GDP中所占比重已經(jīng)連續(xù)22年下降，數(shù)以百萬(wàn)計(jì)的工人收入水平低、勞動(dòng)時(shí)間長(zhǎng)、工作條件差，這種局面正在引發(fā)沖突和群體性事件，對(duì)社會(huì)穩(wěn)定構(gòu)成嚴(yán)重挑戰(zhàn)?！?/p>

　　事實(shí)上，勞動(dòng)報(bào)酬在中國(guó)GDP中所占比重從1983年的57%，降至2005年的37%，此后便一直停留在這個(gè)水平。近期發(fā)生的種種罷工、自殺等事件，表面上看是個(gè)別企業(yè)的管理問(wèn)題，但究其深層次的原因，其實(shí)正是這種低成本、低價(jià)格的制造模式帶來(lái)的“發(fā)展之痛”。

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