近日,四川省政府印發(fā)《四川省建立長期護(hù)理保險制度實施方案》。根據(jù)方案,今年將在有條件的統(tǒng)籌區(qū)啟動實施長期護(hù)理保險制度;2027年,全省全面實施長期護(hù)理保險制度,實現(xiàn)與社會福利及救助政策的有序銜接,促進(jìn)商業(yè)護(hù)理保險及護(hù)理相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。2028年,基本構(gòu)建起責(zé)任共擔(dān)、公平適度、科學(xué)規(guī)范的多層次長期護(hù)理保障體系。
方案明確,用人單位以及單位職工等按照屬地管理原則,參加長期護(hù)理保險。18周歲以下人員跟隨父母或其他法定撫養(yǎng)人等參保,不單獨(dú)籌資。孤兒等無法隨同參保的特殊人員,由民政等部門認(rèn)定后可視同參保。
方案介紹,在制度起步階段,長期護(hù)理保險保障重度失能人員。按規(guī)定參保繳費(fèi)且失能狀態(tài)長期持續(xù)(一般為6個月以上)的參保人員,經(jīng)申請評估符合條件的,享受長期護(hù)理保險待遇。根據(jù)國家層面統(tǒng)一部署,逐步擴(kuò)大保障對象范圍。
長期護(hù)理保險,在國家層面統(tǒng)一的長期護(hù)理保險服務(wù)項目目錄進(jìn)行服務(wù)。目錄內(nèi)服務(wù)項目可通過居家護(hù)理等方式實施。根據(jù)國家層面統(tǒng)一部署,逐步將長期護(hù)理相關(guān)智能化服務(wù)和支持性輔助器具等納入支付范圍。
享受長期護(hù)理險的人,待遇享受不設(shè)起付標(biāo)準(zhǔn),基金年度最高支付限額不超過上年度全省城鄉(xiāng)居民人均可支配收入的50%。按未就業(yè)城鄉(xiāng)居民參保政策參保的,基金支付比例為50%左右;按單位職工參保政策參保的,基金支付比例為70%左右,退休人員享受單位職工參保待遇;靈活就業(yè)人員依據(jù)選擇的參保政策類型享受相應(yīng)待遇。(記者 李霞)
轉(zhuǎn)自:成都商報
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