2012年是齊二機(jī)床集團(tuán)有限公司企業(yè)文化宣傳年,根據(jù)公司企業(yè)文化建設(shè)工作安排,按照“分類實(shí)施,分級(jí)推進(jìn),分步導(dǎo)入,循序漸進(jìn),注重實(shí)效”的原則,公司在第一階段管理干部對(duì)企業(yè)文化理念自學(xué)的基礎(chǔ)上,于5月5日,舉辦了企業(yè)文化理念培訓(xùn)班,對(duì)公司各事業(yè)部工作在企業(yè)文化建設(shè)第一線的工會(huì)主席和團(tuán)支部書記等40人進(jìn)行了為期三個(gè)小時(shí)的企業(yè)文化理念培訓(xùn)。
培訓(xùn)期間,培訓(xùn)講師向?qū)W員介紹了通用技術(shù)集團(tuán)和公司近年來(lái)發(fā)展情況,重點(diǎn)圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際和“轉(zhuǎn)型升級(jí)、提質(zhì)增效”中心任務(wù),大力了宣揚(yáng)公司艱苦創(chuàng)業(yè)的歷史、轉(zhuǎn)型升級(jí)的輝煌成果,并用生動(dòng)的事例著重闡釋了公司企業(yè)理念、核心價(jià)值觀、企業(yè)使命、經(jīng)營(yíng)理念、質(zhì)量理念、制造理念、員工行為規(guī)范等文化理念。
通過(guò)對(duì)各事業(yè)部企業(yè)文化建設(shè)骨干的培訓(xùn),使其深刻理解公司企業(yè)文化的內(nèi)涵本質(zhì)、核心價(jià)值觀,對(duì)公司未來(lái)幾年的發(fā)展戰(zhàn)略有一個(gè)比較明確深入的了解,進(jìn)一步增強(qiáng)對(duì)公司的歸屬感和認(rèn)同感,將其培養(yǎng)成為了今后企業(yè)文化理念宣傳及文化建設(shè)的骨干力量。
最后,公司將參加培訓(xùn)的學(xué)員聘請(qǐng)為公司二級(jí)單位的企業(yè)文化宣傳講師,為第三階段在全公司內(nèi)開展企業(yè)文化理念宣貫工作奠定基礎(chǔ)。
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