• 中移鐵通湘潭分公司加強(qiáng)企業(yè)文化宣傳學(xué)習(xí)

    連日來,在深入開展企業(yè)文化宣傳活動中,中移鐵通湘潭分公司著力將員工行為規(guī)范落實到正在進(jìn)行的企業(yè)文化工程建設(shè)中,不斷增強(qiáng)員工對企業(yè)精神、核心價值觀的認(rèn)同感,進(jìn)一步強(qiáng)化廣大員工“一個中國移動”、“客戶為根...
    2016-06-28
  • 首屆中國民營企業(yè)文化論壇召開

    為進(jìn)一步落實習(xí)近平總書記重要講話精神,引導(dǎo)我國民營企業(yè)提升文化管理水平,促進(jìn)民營企業(yè)在新常態(tài)下有新作為,實現(xiàn)“十三五”時期我國民營企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展,6月25日,由中國企業(yè)文化研究會主辦的“首屆中國民營企...
    2016-06-27
  • 富國大通獲誠信企業(yè)文化建設(shè)突出貢獻(xiàn)獎

    2016年6月24日,由陜西省企業(yè)文化建設(shè)協(xié)會、西安市中小企業(yè)聯(lián)合會聯(lián)合主辦,北京富國大通資產(chǎn)管理有限公司協(xié)辦的“第三屆《長安論壇》·西部企業(yè)文化峰會”在西安廣成大酒店舉行。
    2016-06-24
  • 企業(yè)文化建設(shè)為金華郵政發(fā)展注入強(qiáng)大動力

    “兩手抓”即一手抓管理,一手抓關(guān)愛。管理,就是以制度管人、以流程管事;關(guān)愛,就是關(guān)心職工工作環(huán)境,關(guān)愛職工身心健康。綜合來說,就是通過加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),凝聚職工人心,推動企業(yè)發(fā)展。企業(yè)文化,已成為金華...
    2016-06-21
  • 京糧集團(tuán)企業(yè)文化再升級“京糧文化”提升為“精良文化”

    近日,京糧集團(tuán)召開黨建創(chuàng)新和企業(yè)文化升級宣貫大會,將黨建創(chuàng)新、文化升級與發(fā)展戰(zhàn)略同步推進(jìn),旨在構(gòu)建戰(zhàn)略綱領(lǐng)、黨建統(tǒng)領(lǐng)、文化引領(lǐng)的企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展聚合新動力。
    2016-06-20
  • 企業(yè)文化:贏得未來競爭的核心競爭力

    國企企業(yè)文化究竟是什么?6月14日舉行的上海市國資委系統(tǒng)企業(yè)文化論壇上,五家上海國企代表以自身實踐,對這個話題展開深入交流與探討。
    2016-06-16
  • 上海國企發(fā)起成立“企業(yè)文化建設(shè)聯(lián)盟”

    記者從昨天舉行的2016上海市國資委系統(tǒng)企業(yè)文化論壇上獲悉,截至目前,市國資委系統(tǒng)共有11家上海市企業(yè)文化創(chuàng)新品牌,占全市的37%;共有55家上海市企業(yè)文化建設(shè)示范基地,占全市的28%。上海國企在全市...
    2016-06-15
  • 西固熱電巨幅長廊圖片 重續(xù)企業(yè)文化之根

    西固熱電公司的職工形象地比喻,如果把文化、旅游、生態(tài)分別比作一個企業(yè)的“里子”、“面子”和“芯子”,那么,這組巨制文化長廊所包含的文化、景觀、生態(tài)還原,則讓西固熱電這個中華老字號企業(yè)的“里子”更厚,讓...
    2016-06-14
  • 陜鋼龍鋼多種形式宣貫企業(yè)文化理念

    按照陜鋼集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)有關(guān)精神,在對公司企業(yè)文化理念體系進(jìn)行充實調(diào)整后,龍鋼公司各單位積極行動,通過多種形式對陜鋼集團(tuán)及公司調(diào)整后的企業(yè)文化進(jìn)行宣貫執(zhí)行。
    2016-06-13
  • 康綠寶:企業(yè)文化造就企業(yè)成功

    提起康綠寶,人們不禁想起在超市就能買到他們所生產(chǎn)的洗衣粉、洗潔精、洗衣液等日化產(chǎn)品,而今天在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,有幸來到康綠寶(南雄)科技園參觀,了解“綠色、環(huán)保、健康”的企業(yè)文化。
    2016-06-12
  • 2016寧波市企業(yè)文化節(jié)啟動

    昨天下午,“2016寧波市企業(yè)文化節(jié)啟動儀式暨寧波市企業(yè)文化高峰論壇”在寧波華僑豪生大酒店舉行。會上,眾多甬商代表與寧波本地的文化名人圍繞企業(yè)如何形成具有寧波特色的企業(yè)文化展開了交流
    2016-06-08
  • 勁牌將企業(yè)文化融入發(fā)展戰(zhàn)略

    整個勁牌的文化表述,包括使命、愿景、核心價值觀(正文化)三大核心要素,及發(fā)展、社會、合作、管理、人力資源、技術(shù)、營銷等七大文化元素。
    2016-06-06
  • 文化強(qiáng)企 中國中鐵成長發(fā)展得動力源

    中國中鐵股份有限公司走過了65年,從其光輝歷程來看,隨著中國中鐵的創(chuàng)建、轉(zhuǎn)制、改革和發(fā)展,具有鮮明時代特征和企業(yè)特色的中國中鐵企業(yè)文化體系不斷變化和豐富發(fā)展,優(yōu)秀的企業(yè)文化成為其成長發(fā)展的動力源和成功...
    2016-06-03
  • 微軟:建立在“成長心態(tài)”上的企業(yè)文化

    微軟正在致力追求一種建立在“成長心態(tài)”上的企業(yè)文化,它始于這樣一個信念:每個人都能成長、所有的潛能都可培養(yǎng)、任何的思維模式都可被影響。
    2016-06-02
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