• 企業(yè)文化的“一體三翼”

    有企業(yè),就有企業(yè)文化。企業(yè)文化既有共性,又有個性。共性可見規(guī)律,個性可見魅力。無論企業(yè)文化的表現(xiàn)形式和內(nèi)容多么豐富,都由“一體三翼”構(gòu)成,即以企業(yè)的“人格”文化為“體”,以企業(yè)的制度文化、精神文化、物...
    2012-03-16
  • 山推榮獲首屆山東省優(yōu)秀企業(yè)文化品牌稱號

    3月14日上午,全省國有及國有控股企業(yè)思想政治工作暨企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)現(xiàn)場會議在山東能源棗莊礦業(yè)(集團(tuán))有限公司召開。山推在此次活動中榮獲“山東省首屆優(yōu)秀企業(yè)文化品牌”稱號。
    2012-03-15
  • 諸城供電創(chuàng)新推出企業(yè)文化落地“四步法”

    為建設(shè)和弘揚(yáng)國家電網(wǎng)公司統(tǒng)一企業(yè)文化建設(shè),近日,諸城公司以國家電網(wǎng)公司建設(shè)統(tǒng)一優(yōu)秀企業(yè)文化為戰(zhàn)略指引,創(chuàng)新提出企業(yè)文化落地“鑄魂、修煉、導(dǎo)行、提質(zhì)”四步法
    2012-03-15
  • 中鐵五局獲企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位稱號

    日前,中國企業(yè)文化研究會表彰“企業(yè)文化30周年;實(shí)踐路徑與方式暨2011年度企業(yè)文化建設(shè)系列活動”先進(jìn)集體,我局獲企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位稱號。
    2012-03-14
  • 鴻星爾克:用企業(yè)文化點(diǎn)亮品牌之路

    每一個品牌的發(fā)展,在背后都有一股強(qiáng)烈的力量在推動,這股力量就是企業(yè)文化。縱觀世界500強(qiáng)的各大品牌,他們都有深厚的企業(yè)文化作為根基,勵志成為全球領(lǐng)先服飾品牌的鴻星爾克也不例外。
    2012-03-13
  • 帥康以企業(yè)文化帶動服務(wù)升級

    時下,消費(fèi)者愈來愈重視企業(yè)的售后服務(wù),甚至成為決定是否購買產(chǎn)品的主要依據(jù)。與其說現(xiàn)在的企業(yè)是在向消費(fèi)者出售產(chǎn)品,還不如說是在出售自己的服務(wù)方案。
    2012-03-13
  • 福建長泰供電公司“三融入”培育優(yōu)秀企業(yè)文化

    日前,長泰供電公司編輯出版了《奉獻(xiàn)一方》企業(yè)文化建設(shè)成果集,對公司文化建設(shè)進(jìn)行了回顧總結(jié),為企業(yè)文化建設(shè)的繼承、發(fā)展和創(chuàng)新提供了借鑒和依托。
    2012-03-12
  • 特步召開企業(yè)文化核心理念宣貫會

    為推進(jìn)“特步企業(yè)文化與戰(zhàn)略執(zhí)行力提升項(xiàng)目”的有序進(jìn)行,在前期完成“特步企業(yè)文化核心理念分系統(tǒng)探索營”與“特步企業(yè)文化高管共識營”的基礎(chǔ)上,盛高咨詢集團(tuán)項(xiàng)目組于近日在特步集團(tuán)總部營銷六樓會議室召開了“特...
    2012-03-12
  • 上海石化物資供應(yīng)公司開展企業(yè)文化實(shí)踐活動

    企業(yè)文化內(nèi)容納入到題庫中,通過網(wǎng)上練兵的正?;?、日?;?,加深員工對企業(yè)文化的認(rèn)知和理解;在新建倉庫內(nèi)增設(shè)醒目的企業(yè)文化標(biāo)牌,制作關(guān)于企業(yè)文化的“屏保”,有效發(fā)揮視覺宣傳的作用。
    2012-03-09
  • 伊犁電力舉辦活動宣貫企業(yè)文化

    3月6日,新疆伊犁電力公司印發(fā)《企業(yè)文化應(yīng)知應(yīng)會》,在公司系統(tǒng)宣貫普及企業(yè)文化知識,引導(dǎo)廣大干部員工“學(xué)文化、知使命、見行動”,大力建設(shè)和弘揚(yáng)“五統(tǒng)一”企業(yè)文化,掀起全員學(xué)習(xí)宣貫“五統(tǒng)一”企業(yè)文化熱潮...
    2012-03-09
  • 金鑼集團(tuán)建設(shè)“快樂向上”的企業(yè)文化

    日前,全國人大代表宋尚龍?zhí)岢鰞?yōu)秀企業(yè)應(yīng)發(fā)揮在文化、信仰、責(zé)任等方面的引領(lǐng)作用,在創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價值的同時,也創(chuàng)造和諧快樂的文化價值。企業(yè)不僅要解決好員工的就業(yè)發(fā)展問題,還要營造快樂向上的氛圍,
    2012-03-08
  • 物欲強(qiáng)權(quán)下如何看待企業(yè)文化

    據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),21世紀(jì)的中國將逐步步入物欲強(qiáng)權(quán)的巔峰,直至世界他國望塵不及。物質(zhì)最初作為勞動價值的體現(xiàn)而被人類普遍認(rèn)可,不可否認(rèn)每個人都希望自身價值被放大化的體現(xiàn),也就是盡可能的占有足夠多的物質(zhì)。
    2012-03-08
  • 可門發(fā)電開展企業(yè)文化建設(shè)升級大討論

    近日,華電可門發(fā)電公司黨委就“加快推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)”開展中心組學(xué)習(xí)活動。學(xué)習(xí)突出了公司“藍(lán)??!蔽幕ㄔO(shè)升級的研討,及文化品牌的樹立和宣貫,對下一步該公司企業(yè)文化建設(shè)工作提出了具體要求。
    2012-03-07
  • 如何培育像蘋果一樣的企業(yè)文化

    自主創(chuàng)業(yè)或白手起家的最大好處之一在于創(chuàng)業(yè)者可以培育自己的企業(yè)文化,這比改變一個公司現(xiàn)有的企業(yè)文化要簡單得多。但問題的關(guān)鍵在于如何培育企業(yè)文化?
    2012-03-07
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